PANEL CAFÉ CON MAMLa: “CONVERSACIONES CON EQUIDAD”

Dentro de las actividades desarrolladas en la V Conferencia Hemisférica sobre Competitividad, Innovación y Logística, se realizó el panel Café con MAMLa “Conversaciones con Equidad”, espacio que fue moderado por Carlos José González España, Socio Empresa Multimodal, S.A.S.

Este espacio contó con la presencia de 3 destacados representantes latinoamericanos: Montserrat Ambriz, licenciada en Negocios Internacionales con una especialización en logística por Instituto Tecnológico de Estudios Superiores de Monterrey quién actualmente funge como coordinadora de programas en la CIP; Neida Medina Turcios, Licenciada en Mercadotecnia y Negocios Internacionales con una Maestría en Dirección Empresarial orientada en Finanzas. Actualmente es parte del equipo gerencial de OPC y Matía de Luiggi, Ingeniero Civil industrial de la Universidad de Chile. Fue director de la Cámara Marítima de Panamá durante el periodo 2021-2022 y es miembro de la Asociación Panameña de Ejecutivos de Empresa (APEDE).

Durante la conversación, los invitados discutieron temas de actualidad en relación a la Equidad de Género y expresaron diversas opiniones sobre los desafíos que todavía deben sortearse para lograr los objetivos trazados en esta materia.

Sobre este respecto, Montserrat Ambriz compartió su experiencia destacando las actividades y estrategias que la CIP privilegia para fomentar la equidad de género en las Américas. Asimismo, le dio gran importancia a la capacitación y la integración activa de la mujer para que puedan tomar un rol activo y de líderes en el sector marítimo-portuario.

Por su parte, Neida Medina relató la experiencia de trabajar en OPC, cuales son los lineamientos de la empresa que apuntan a consolidar un trabajo sin discriminación de género y cómo estas buenas practicas han llegado a integrar a la mujer en distintos puestos de trabajo dentro de la Terminal de Puerto Cortes.

Finalmente, Matía de Luiggi hizo hincapié en la capacitación formal, destacando diversas áreas en las que las mujeres deberían dirigir su atención para adquirir mayores conocimientos y enfatizó que el empoderamiento femenino es un factor clave para cimentar una industria marítima más fuerte, más estables y más justa.

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